Sana'a-Saba
Am Zollkulturinstitut in Sana'a begann ein Fortbildungskurs zur Trainerausbildung und Einführung in das Coaching, an dem 30 Trainer aus dem Zollbereich teilnahmen.
Während der Eröffnung wies der Generaldirektor des Instituts, Faisal Al-Thawab, darauf hin, dass dieser Kurs im Rahmen des Interesses der Führung der Behörde an der Entwicklung und Qualifizierung von Zollkadern erfolgt, und betonte, dass die Ausbildung eine Priorität darstellt, um Entwicklung zu erreichen und zu verbessern Leistung, da sie ein wesentlicher Teil der strategischen Pläne der Behörde ist.
Al-Thawab erläuterte, dass das Ziel des Kurses darin bestehe, Ausbilder der zweiten Ebene mit hohen technischen und administrativen Fähigkeiten auszubilden und zu qualifizieren, die es ihnen ermöglichen, ihr Fachwissen im Einklang mit den verfahrenstechnischen und rechtlichen Anforderungen wirksam weiterzugeben.
Unterdessen bestätigte Abdullah Sanaa, Berater für institutionelle Leistungsentwicklung bei der Zollbehörde, dass der Kurs darauf abziele, Ausbilder auf Zoll- und Verwaltungsprogramme vorzubereiten.
Er betonte, wie wichtig der Kurs sei, da er den Teilnehmern fortgeschrittene Präsentations- und Vortragskompetenzen vermittle und sie auf die Anwendung moderner Trainingstechniken einweise, um sie auf das Niveau eines professionellen Trainers zu bringen, der seine berufliche Rolle erfüllen und Zollkader wirksam schulen könne.
Im Laufe von zehn Tagen erhalten die Teilnehmer praktische Schulungen zu Präsentationen, der Kunst des öffentlichen Sprechens und der Verbesserung der Präsenz. Darüber hinaus wird das Unterrichtsmaterial auf eine Weise präsentiert, die mit mentalen, visuellen und auditiven Formaten kompatibel ist und gewährleistet Vereinfachung der Leistung und Verbesserung der praktischen Anwendung.
